Оценка деловой репутации – это процедура, в ходе которой определяется уровень мотивации и доверия для заказа услуг оцениваемого предприятия. В России действует ГОСТ Р 66.0.01-2015, который определяет общие требования к оценке деловой репутации, а также ряд ГОСТов, регламентирующих оценку опыта и репутации организаций, которые работают в разных сферах:

ГОСТ Р 66.1.03-2016 - для строительных организаций

ГОСТ Р 66.1.01-2015 - для архитектурно-строительных проектных организаций

ГОСТ Р 66.1.02-2015 - для предприятий, осуществляющих инженерные изыскания

ГОСТ Р 66.9.01-2015 - для предприятий, производящих и реализующих пожарно-техническую продукцию

Стандарты устанавливают процедуру и критерии оценки опыта, репутации, финансового состояния и потенциала предприятий.

ГОСТы для оценки других направлений предпринимательской деятельности, в том числе науки и образования, сельского хозяйства, медицины и здравоохранения, находятся в стадии разработки.

-Зачем и кому нужна оценка опыта и деловой репутации?

В первую очередь оценка опыта и деловой репутации требуется предпринимателям и предприятиям, которые планируют принимать участие в торгах, тендерах, конкурсах – выборе исполнителей для различных работ на конкурсной основе. Это связано с тем, что по Федеральному закону №44 «О контрактной системе» от 05.04.2013 года при выборе подрядчиков учитывается критерий «деловая репутация».

Также оценка деловой репутации и опыта необходима при следующих процедурах:

Покупке или продаже бизнеса

Разработка инвестиционных проектов

Переуступке долговых обязательств

-Как оцениваются опыт и деловая репутация предприятия?

Для процедуры оценки используется факторная модель. Она предполагает исследование следующих характеристик предприятия:

Истории Учитываются продолжительность присутствия предприятия на рынке, объем выпущенной продукции, оказанных услуг и выполненных работ.

Средств Оценивается, насколько предприятие обеспечено материальными ресурсами, которые требуются для выпуска и поставки продукции, оказания услуг, выполнения работ.

Кадров Анализируется, есть ли у предприятия штат квалифицированных руководителей и сотрудников.

Имиджа Отслеживается восприятие предприятия его заказчиками и обществом в целом.

Достоверность Проверяется, насколько полны и достоверны предоставленные предприятием сведения.

-Этапы оценки

Оценка деловой репутации и опыта предприятия проводится в два этапа:

Первый этап На этой стадии осуществляется документарный аудит предоставленных сведений, выполняются соответствующие расчеты.
Второй этап Подразумевает выезд группы аудиторов на предприятие и проверку работы заказчика оценки непосредственно на месте ведения его деятельности.

-Какие выгоды даст вам независимая оценка опыта и деловой репутации?

Оценка опыта и деловой репутации поможет вам:

сравнить свою деятельность и уровень развития с конкурентами для адекватного позиционирования бизнеса на рынке;

получить независимое подтверждение профессиональной успешности и компетенции предприятия, а, следовательно, – конкурентные преимущества в привлечении клиентов, инвесторов, партнеров, участии в тендерах на частные и государственные заказы по 223-ФЗ и 44-ФЗ;

сформировать эффективную систему управления деловой репутацией;

помочь потребителям в поиске компетентных поставщиков товаров, услуг и работ.

-По результатам оценки опыта и деловой репутации вы получите:

Заключение аудиторской группы с расчетами индекса деловой репутации и подтверждением достоверности предоставленной информации.

Сертификат оценки, подтверждающий ее проведение по требованиям ГОСТ Р 66.1.01-2015, ГОСТ Р 66.1.03-2016, ГОСТ Р 66.1.02-2015 или ГОСТ Р 66.9.01-2015, с указанием итогового индекса деловой репутации.

-Список необходимых для проверки документов:

Заявление на проведение сертификации (см. во вложении письма word-формат), прислать в скане и в word- формат;

Карта предприятия c банковскими реквизитами в формате (Word);

Копия паспорта генерального директора (развороты с фотографией и регистрацией по последнему месту жительства);

Копия паспорта лица, занимающая должность главного бухгалтера (развороты с фотографией и регистрацией по последнему месту жительства);

Копия свидетельства о государственной регистрации (ОГРН/ОГРНИП);

Копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе (ИНН);

Выписка из Единого государственного реестра (ЕГРЮЛ/ЕГРИП), выданная не ранее 30 календарных дней до даты начала экспертизы;

Копия приказа о назначении на должность единоличного исполнительного органа (руководителя);

Копия решения о создании субъекта предпринимательской деятельности/протокола общего собрания о создании юридического лица;

Копия Устава в действующей редакции;

Копия выписки из реестра членов саморегулируемой организации, членом которой является заявитель (при наличии);

Копии свидетельств, лицензий, сертификатов и прочих документов, подтверждающих право организации на осуществление сертифицируемого вида деятельности (при наличии);

Копия доверенности, подтверждающей полномочия лица, имеющего право действовать от имени заявителя (при необходимости)

2016-11-28